Psychologia
O kochaniu. Co to właściwie znaczy kochać?
W dobie relacji ulotnych i szybko zmieniających się emocji warto zatrzymać się i zastanowić, co to właściwie znaczy kochać. Zrozumienie tego zjawiska może być nie tylko kluczem do zbudowania trwałych i satysfakcjonujących związków, ale także fundamentem pełniejszego życia.
O dzieciach w dorosłej skórze czyli o osobowości niedojrzałej
Osobowość niedojrzała, znana również jako dziecięca, zwykle charakteryzuje się brakiem umiejętności adaptacyjnych, koniecznych do funkcjonowania w dorosłym świecie. Osoby z niedojrzałą osobowością często mają trudności z przejęciem pełnej kontroli nad swoim życiem, ponieważ ich reakcje i podejście do problemów są bardziej typowe dla dzieci niż dla dorosłych. Dlaczego jednak niektórzy dorośli zachowują się jak dzieci […]
Jak nie marnować czasu?Sprawdzone metody na jego efektywne wykorzystanie
Czy kiedykolwiek zastanawiałeś się, jak efektywnie wykorzystać wolny czas? Czy masz wrażenie, że marnujesz go na rzeczy, które nie przynoszą Ci żadnej wartości? Jeżeli tak, ten artykuł jest dla Ciebie. Przedstawimy 5 sprawdzonych sposobów na efektywne wykorzystanie wolnego czasu. W dzisiejszych czasach, kiedy życie jest tak zabiegane, wolny czas staje się coraz bardziej cennym zasobem. […]
Rozpoznaj, zareaguj, zatrzymaj: Walka z przemocą wobec kobiet
Przemoc wobec kobiet to problem, który dotyka społeczeństw na całym świecie, niezależnie od kultury, religii czy statusu ekonomicznego. Jest to zjawisko głęboko zakorzenione w strukturach społecznych i wymaga natychmiastowej interwencji. W Polsce, według różnych badań, nawet jedna na trzy kobiety doświadcza jakiejś formy przemocy. W tym artykule przyjrzymy się różnym rodzajom przemocy wobec kobiet, ich […]
Zdrowie psychiczne i dobrostan w pracy: Perspektywa Katarzyny Richter
Zdrowie psychiczne w miejscu pracy to temat, który zyskuje na znaczeniu. Coraz więcej badań pokazuje, że dobre samopoczucie psychiczne pracowników wpływa na ich efektywność, a tym samym na wyniki firmy. Katarzyna Richter, ekspertka w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi, podkreśla, że dbanie o zdrowie psychiczne to inwestycja, która przynosi korzyści zarówno pracownikom, jak i pracodawcom. Nie […]
Szklane Sufity w Poznaniu: Jak je przełamać?
Szklany sufit to metafora opisująca niewidzialne bariery, które utrudniają kobietom awans na wyższe stanowiska w hierarchii zawodowej. Choć termin ten został wprowadzony do języka w latach 70., problem ten jest nadal aktualny i dotyka wielu kobiet na całym świecie, również w Polsce. W praktyce oznacza to, że kobiety, mimo posiadania odpowiednich kwalifikacji i umiejętności, nie […]
Kobieca przyjaźń, czyli więcej niż wspólne zainteresowania
Kobieca przyjaźń to fenomen, który zasługuje na głębokie zrozumienie. Jest to relacja, która przenika różne sfery życia, oferując wsparcie, zrozumienie i bezpieczeństwo. W tym kontekście, warto zastanowić się, co właściwie oznacza termin „kobieca przyjaźń”. Czy jest to relacja oparta wyłącznie na wspólnych zainteresowaniach, czy może coś więcej? Zanim jednak zagłębimy się w szczegóły, warto zwrócić […]
Inteligentni ekstrawertycy. Dlaczego są bardziej skłonni do kłamstwa?
Badania sugerują, że inteligentni ekstrawertycy mogą być bardziej skłonni do kłamstwa. Ale co stoi za tą tendencją? Czy to złożona gra inteligencji i ekstrawersji, czy może istnieją inne czynniki, które wpływają na to zjawisko? W świecie pełnym różnorodności osobowości, inteligentni ekstrawertycy wyróżniają się jako grupa szczególnie skłonna do kłamstwa. To zjawisko, które zasługuje na głębsze […]
Jacek Santorski: Człowiek, który zdefiniował nowoczesną psychologię biznesu
Jacek Santorski to wybitny psycholog społeczny i psycholog biznesu, który od lat zajmuje się doradztwem dla top managerów i przedsiębiorców. Jest również autorem licznych książek i wykładowcą na renomowanych uczelniach. W Polsce i na świecie znany jest jako ekspert w dziedzinie psychologii przywództwa i zarządzania. Jego prace i metody są nie tylko teoretycznymi konceptami, ale […]
Inteligencja emocjonalna – słaba strona polskich menedżerów
Inteligencja emocjonalna, definiowana jako umiejętność rozpoznawania i zarządzania emocjami własnymi oraz innych, staje się coraz bardziej istotna w kontekście zarządzania zespołami w polskich przedsiębiorstwach. Niestety, badania sugerują, że jest to obszar, w którym polscy menedżerowie mają jeszcze wiele do nadrobienia. Czy możliwe jest przełamanie barier kulturowych i historycznych, aby zbudować środowisko pracy, w którym inteligencja […]
